未缴纳失业保险缴费

分类:缴费指南浏览量:2205发布于:2021-03-26 17:03:00

如果劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,如果用人单位不给劳动者缴纳社保,劳动者可以向当地的劳动部门和社保部门进行举报投诉

失业保险的缴费比例规定:⑴企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇个体工商户,按照本单位全部职工工资总额的2%缴纳失业保险费;国家机关按照本单位

用人单位不缴纳失业保险的,失业人员符合《条例》第十四条规定条件的,可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇.其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人

你好,缴费单位和缴费个人应当按时足额缴纳失业保险费,失业保险费不得减免、不得拒缴.缴费单位连续6个月以上未发职工工资、无力缴纳失业保险费的,可以向当地社会保险经办机构提出缓缴本单位及其缴费个人失业保险费的申请,经当地劳动保障行政部门审核并报经本级人民政府批准后,可以缓缴.

用人单位不缴纳失业保险的,职工可以向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并加收滞纳金.用人单位因为没有缴纳失业保险,因此影响到劳动者不能享受失业保险金的

失业金领取的前提是所在单位必须缴纳失业保险的情况下,被单位辞退或单位倒闭后才可以申请领取.你单位没有为你缴纳失业保险,当然不能领取了.

去当地的劳动和社会保障局那里可以解决,还有当地的劳动仲裁中心.2个地方都能为你处理.并且几乎没有费用的存在

只要你交过五年失业保险就行

我国社会保险法第2条规定,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度.因此,失业保险属于社会保险的一种.该法第44条规定,职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费.第45条规定,失业人员非因本人意愿中断就业的,从失业保险基金中领取失业保险金.该法第86条还规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款.

失业保险是不可以单独停缴的,单位在缴纳社保时不能根据员工的要求来选择缴哪个不缴哪个,是要根据法律规定全部缴纳的. 根据《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人. 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费. 第六十一条社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人.